今天给各位分享(xiǎng)企业(yè)年终奖税法怎么(me)规(guī)定(dìng)，其中也会对企业(yè)年终奖(jiǎng)怎么避税进(jìn)行(xíng)解释 ，如果能碰巧解决(jué)你现在面(miàn)临的问题，别忘了关(guān)注本站，现在开始吧！

本文目(mù)录一览：

• 1、年终奖个人所得税(shuì)(如何计算?)
• 2、年底奖金个人所得税计算方(fāng)法
• 3 、年终一次性奖(jiǎng)金怎么扣个税

年终奖个人所得税(如何(hé)计算?)

年终奖的个税算(suàn)法：劳动者取得的全年一次性奖金(jīn) ，计入其综合所得，按照百分之三至百分之四十五的(de)超额累进(jìn)税率(lǜ)来(lái)计算。综合所(suǒ)得是以每一纳税(shuì)年度的收入额减除费(fèi)用六万元以(yǐ)及各(gè)项法定扣除后的(de)余额(é)，为应纳税所得(dé)额。

发放(fàng)年终奖(jiǎng)的当月(yuè)工(gōng)资高于5000元时 ，年终奖扣税方式为：年终奖*税率-速算(suàn)扣除数，税率是按(àn)年终奖/12作为“应纳税(shuì)所(suǒ)得额”对应的税率(lǜ) 。

计算公式为：应纳税额=全(quán)年(nián)一次性奖金(jīn)收入×适(shì)用税率-速算(suàn)扣除数居民(mín)个人取得全年一次性(xìng)奖金，也可以(yǐ)选择(zé)并(bìng)入当年综合所得计算(suàn)纳税。自2022年1月1日起 ，居民个人取得(dé)全年一次性(xìng)奖(jiǎng)金，应并(bìng)入当年综合所得计算缴纳(nà)个人(rén)所(suǒ)得税。

计算公式为：应纳个人所得(dé)税税额=(个人当月(yuè)取得全年一次性奖(jiǎng)金-个(gè)人当月工(gōng)资、薪金所(suǒ)得与费用扣除额的差(chà)额(é))×适用(yòng)税(shuì)率(lǜ)-速(sù)算扣(kòu)除数假设工资12月1000元(yuán)，年终奖24000元(yuán) 。

年终奖属于综合所得（工资薪金(jīn)所得） ，属于个人所得税的征收范围，应当申报缴纳个人所得税。如(rú)果你所说的年(nián)终奖属(shǔ)于全年一次性奖金，则对(duì)于全年(nián)一次性奖金，目前可以(yǐ)选择不并入(rù)综韬光养晦避其锋芒什么意思，避其锋芒下一句怎么说合所得(dé) ，单独计算个人所得税。

计算公(gōng)式为：应纳(nà)税额＝全年一次性(xìng)奖金收(shōu)入×适用(yòng)税(shuì)率－速算(suàn)扣除(chú)数 。

年底奖金个人所得(dé)税计算方法(fǎ)

1、方法一：取得年终奖金当月个人的工资高于（或等于）费用扣(kòu)除(chú)额（3500元）的，将年终(zhōng)奖金除(chú)以12个月(yuè)，按(àn)照得出的数额找出所对应的(de)税率和(hé)速算扣除数 ，然后(hòu)用(yòng)奖金全额×税率-速算扣除数，就是(shì)最终需(xū)要缴纳的税款额。

2 、年终奖个人所得税(shuì)计(jì)算公式 全年一(yī)次性(xìng)奖金收入÷12=商数(按照(zhào)商数查找相应的适(shì)用税率(lǜ)A和速算扣除数A)。 应纳税额=全年一次性奖金(jīn)收(shōu)入(rù)(乘(chéng)以)适用税率A-速算扣除数A 。

3、发放年终奖的当月工(gōng)资高于(yú)5000元时(shí)，年终(zhōng)奖扣(kòu)税方式为：年终奖乘税率(lǜ)-速(sù)算扣除(ch韬光养晦避其锋芒什么意思，避其锋芒下一句怎么说ú)数 ，税率是按(àn)年终(zhōng)奖/12作为“应纳税所得额 ”对应的税率。

4、计(jì)算方(fāng)法是：用全年一次性奖金总额除以12个(gè)月(yuè)，按其商数对照工资 、薪金所得(dé)项目税率表，确定适用税(shuì)率和对应的速算扣除数 ，计算缴纳个人所得税。

5、(一) 年终奖(jiǎng)个(gè)人所(suǒ)得税 计算方(fāng)式： 发放年终(zhōng)奖的当月工资(zī)高于5000元时，年终奖扣税(shuì)方式为：年终奖*税(shuì)率(lǜ)-速算扣除数，税率是按年终奖12作为(wèi)“ 应纳(nà)税(shuì)所(suǒ)得(dé)额 ”对应的税率 。

6、税(shuì)率是(shì)按年终(zhōng)奖-（5000-月工资）除以12作为“应纳税所得额”对(duì)应(yīng)的(de)税(shuì)率(lǜ)。

年终一次性奖金怎么扣个税

1 、年(nián)终奖个税(shuì)的计算(suàn)公式：应纳(nà)税额(é)=全年一次性奖金收(shōu)入×适(shì)用税率-速算扣(kòu)除(chú)数。

2、当月工资(zī)低于(yú)3500元时 ，年终(zhōng)奖个(gè)人所得税=(年终(zhōng)奖-(3500-月工(gōng)资))乘税率得扣除数，税(shuì)率是(shì)按年终奖-(3500-月工(gōng)资)除(chú)以12作为“应纳税所得额 ”对应(yīng)的税率。不为(wèi)一次性奖金，应(yīng)该合并到(dào)当(dāng)月(yuè)工(gōng)资额中按照工资、薪金(jīn)计算 。

3 、计算过程(chéng)大概是这(zhè)样：用年终奖10000/12=8333，这(zhè)是(shì)平均(jūn)月工资数(shù) ，不足3000适应3%的税率，速算(suàn)扣除数为(wèi)0，所(suǒ)以需要缴税金额(é)为：10000*3%=300元。

4、第一步(bù) ，计算换算后的全月应纳(nà)税所(suǒ)得额(é)。以全年一(yī)次性奖金收入除以12个月得到的数额，为全(quán)月应纳(nà)税所得额 。第(dì)二步，确定(dìng)适用税率。按照按月换算(suàn)后(hòu)的综合所(suǒ)得税率表 ，确定(dìng)适用税(shuì)率和(hé)速算扣(kòu)除(chú)数。第三步，单独计算纳税 。

5、然后用奖金全(quán)额(é)×税率-速算扣除数，就是最终需(xū)要缴纳的(de)税款(kuǎn)额；个税应纳(nà)额=全年一次性奖金×税(shuì)率-速算扣(kòu)除数。例：小陈的年终奖金为4万(wàn)元(yuán) ，当月工资为(wèi)5000元。

6、根据个(gè)人情况来进行(xíng)选择，如果的年收入(rù)低(dī)，可以(yǐ)选择把年终奖金(jīn)并且综合(hé)所得(dé)进行(xíng)纳税(shuì)申报；如果年收入高(gāo) ，可以选择年终奖金单独计税 。

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