当(dāng)兵多(duō)久回家一(yī)次？是没有特殊情况，是(shì)不可(kě)以(yǐ)回(huí)家的。关于当兵多久(jiǔ)回家一次以及(jí)当兵多(duō)久回家一次新兵，当兵(bīng)多久回家一(yī)次过年呢(ne)，当(dāng)兵多久回家一次比较好，当兵(bīng)多久回家(jiā)一次(cì)体检(jiǎn)，当兵多(duō)会儿可以回(huí)家一次等问题，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下的知识答案：

嫁给当兵12年的人好吗

　　嫁给当兵12年的人好的。

　　挺好的呀，当兵不(bù)是(shì)挺好(hǎo)的吗?你可(kě)以看看对方人品咋样，男人当过兵还行(xíng)，试着了解相处看看。记得采纳哦，谢谢。

当兵多久回(huí)家一次

　　是没有特(tè)殊情况，是不可以回家的。

　　没有(yǒu)特(tè)殊情况(kuàng)，是不可以回(huí)家的(de)。

　　两(liǎng)年义务兵役期间是没有探亲假的(de)。

　　但是家庭遭(zāo)遇(yù)重大变故(gù)的（直系亲属(shǔ)去(qù)世），可以请事假15天。

　　士官按照下列规定，享受(shòu)探(tàn)亲假和(hé)休假的待遇(yù)：

　　（一(yī)）未婚士官与父母不在一地生活的，下(xià)士任(rèn)期内享受两次探望父母假，每次假期20日(rì)；中士以(yǐ)上(shàng)士官(guān)每年(nián)享受一次探望父母假，假期(qī)30日。

　　已婚士官与(yǔ)父母不在一地生活的，每两年享受(shòu)一次探望父母(mǔ)假，假期20日(rì)。

　　（二）已婚士官与配偶不在一地(dì)生(shēng)活的，每年享受(shòu)一次探(tàn)望(wàng)配偶(ǒu)假，假(jiǎ)期40日。

　　（三）已婚士官(guān)与配偶、父母不(bù)在一地(dì)生活，但其(qí)配偶与其父母或者父母一(yī)方居住在一(yī)地的，只享受探望配偶的假(jiǎ)期；与(yǔ)配偶、父(fù)母(mǔ)均不在一地生活(huó)，一年内同时符合探(tàn)望配偶和探望父母条件的(de)，只享受一次探亲(qīn)假，假期(qī)45日(rì)。

　　（四）不享受探望(wàng)父母假(jiǎ)和探梭子蟹什么时候上市，舟山梭子蟹什么时候上市(tàn)望(wàng)配偶(ǒu)假(jiǎ)的高级士官，每(měi)年享受一次休假，服现(xiàn)役不满20年的假(jiǎ)期20日，满(mǎn)20年的假(jiǎ)期30日。

　　士官探亲假期不(bù)含(hán)途中(zhōng)时间，往返(fǎn)路费按照规定的(de)标准报销。

　　对在高原、边海防和特殊岗位工作的(de)士官(guān)，可以适当增加假期，具体办(bàn)法由总参谋部规定。

入伍优待(dài)政策有哪些(xiē)

　　1、优先征(zhēng)集

　　优先报名应征(zhēng)、优先(xiān)体检(jiǎn)政考、优先(xiān)审批定兵、优(yōu)先(xiān)安排使用。

　　男性(xìng)大学(xué)生合(hé)格一个、批准入伍一个。

　　2、保(bǎo)留学籍

　　应征入(rù)伍服义务兵役前(qián)正在高校就读(dú)的学生(含高校新生)，服役(yì)期间按规定保(bǎo)留学籍或(huò)入学(xué)资格(gé)，退役后2年内允许复学或入学。

　　3、按期毕业

　　当年(nián)上半年批准入伍的高(gāo)职(专科)、中职(中专、技校)毕业班学生，已(yǐ)完(wán)成专业培训(xùn)教(jiào)学(xué)培(péi)养计划规定(dìng)要求，仅需(xū)完成毕业实(shí)习即能够毕业的(de)，其毕(bì)业实习可在部队完(wán)成，所在学校可按学制规定(dìng)颁发毕业证书，享受应(yīng)届毕(bì)业(yè)生入伍(wǔ)有关优惠政策;上(shàng)半(bàn)年(nián)被批准入伍的普通本科及以上毕业班学(xué)生，完(wán)成专业理(lǐ)论课程的学习(xí)与相关学习、毕业设计(jì)和论文答辩(biàn)合(hé)格(gé)，符合毕业(yè)条件的，学校(xiào)应当准予毕(bì)业，享受应届毕业生入伍相关待遇。

　　4、报考军校

　　在校(xiào)大学生(shēng)可以报考军队院校，年龄不超过23周(zhōu)岁;全日制大专毕业生士兵，可以参(cān)加(jiā)军队本(běn)科层次招(zhāo)生(shēng)考试，年龄不超(chāo)过24周岁(suì)，少数民(mín)族年龄再(zài)放宽1岁(suì)。

　　5、保送军校

　　作战部队战斗班班长或技术尖子(zi)，年龄不超过(guò)25周岁，表(biǎo)现优秀的可以保送入军队院校学习，培训合格后(hòu)提拔为军官(guān)。

　　获得(dé)二等功以上奖励，驻边远艰苦地(dì)区部(bù)队以及少数民族选拔对象可(kě)放宽到26周岁。

　　6、直接提干

　　参加全(quán)国统一高考，本科(kē)第一批、第(dì)二批、第三批(服役期间表现特别优秀(xiù)的)录(lù)取且取得全日制本科学历和学士学位的毕业生，参加(jiā)全国硕士研究生(shēng)招生(shēng)统一考试且取得全(quán)日(rì)制(zhì)研究生(shēng)学(xué)历的毕业生，服役(yì)期间表现优秀的可以(yǐ)直接(jiē)提干。

　　本科毕(bì)业的年龄不超过26周岁，硕(shuò)士(shì)研(yán)究生毕(bì)业的年龄(líng)不超过29周岁。

　　其中，获得(dé)二等功以上奖励(lì)的，被树为重大典(diǎn)型、表彰为英模人(rén)物(wù)的，驻(zhù)国(guó)家三类以上艰(jiān)苦(kǔ)偏远地区、少(shǎo)数(shù)民族聚(jù)居区部队且为少数(shù)民族的，年龄可(kě)以放宽1岁(suì)。

　　7、选改(gǎi)士官

　　具有全(quán)日制大(dà)专以上学历的优先(xiān)选取士官，首次选取为士官，在授予士(shì)官军衔(xián)和确定工资起点时，地方高校(xiào)学习时间视(shì)同服役时(shí)间(jiān)。

　　8、指令安置

　　服现役满12年(nián)的士官、服现役期间荣立二等功(gōng)以上奖励的或(huò)者战时(shí)荣立三(sān)等功以上奖励的(de)、因(yīn)战(zhàn)致残被评(píng)定为5级至8级残(cán)疾等级的、是烈(liè)士子女的退(tuì)役士兵由(yóu)政府指令性(xìng)安(ān)排工梭子蟹什么时候上市，舟山梭子蟹什么时候上市作。

　　9、定向(xiàng)考录(lù)

　　全省(shěng)公务员录(lù)用考试中，由我省征集入伍、服(fú)役5年(nián)(含)以上且符合其他资(zī)格(gé)条件的高校毕业生退役士兵(含(hán)退役复(fù)学毕(bì)业生)，可以报考面向服务(wù)基层项目人员(yuán)定(dìng)向招录的职(zhí)位，同大学生(shēng)村官(guān)等服(fú)务基层项目人(rén)员共享(xiǎng)15%左右的公(gōng)务(wù)员定向招录计划;政(zhèng)法干警、专武干部和公安机关(guān)特警(jǐng)岗(gǎng)位优先(xiān)安排一定比例(lì)用于招录(lù)高校毕(bì)业生士兵。

　　高校(xiào)每年(nián)招聘辅导员时，符合招聘(pìn)条件(jiàn)的退(tuì)役高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)同等条件下(xià)优先(xiān)录用。

当兵多(duō)久回家(jiā)一次

　　当兵多久(jiǔ)回家(jiā)一次。

　　两年义务兵(bīng)没有休(xiū)假和(hé)探亲假的。

　　士官假期分为探亲(qīn)假和休假《规定(dìng)》明确士官(guān)享受假期的种(zhǒng)类为两项，即探亲假(探望父(fù)母和配偶)和休假。

　　其(qí)中，休假(jiǎ)只限高级士官享受。

　　士官(guān)探亲假(jiǎ)的基本(běn)假期，按照(zhào)服役年限和婚姻(yīn)状态确定：未婚(hūn)士(shì)官，一级的任(rèn)期内享受(shòu)两次探望父母(mǔ)假，每次假期20天;二级以上的(de)每(měi)年享受一次探望父(fù)母假(jiǎ)，假期(qī)30天(tiān);五级士(shì)官每(měi)年休假20天，六(liù)级士(shì)官每年休假30天(tiān);已婚(hūn)士官，与(yǔ)配(pèi)偶不在一地(dì)生活的，每年享受一次探望配(pèi)偶假(jiǎ)，假(jiǎ)期40天(tiān);与父母不在(zài)一(yī)地生活的(de)，每两年享受一次探望父母假，假期20天。

　　士官探亲休假假期不含国家法定节日(rì)的放假时间。

　　《兵役法》第五十三(sān)条　国家保障现役军人(rén)享有与其履行(xíng)职(zhí)责(zé)相适应的待遇(yù)。

　　现役(yì)军人(rén)的(de)待遇应当与国民经(jīng)济发展相协调，与社(shè)会进步相(xiāng)适应。

　　军官实行(xíng)职(zhí)务军衔(xián)等级(jí)工资制，士(shì)官实行(xíng)军衔级别工资制，义务(wù)兵享受供给(gěi)制生活待遇。

　　现役军人享受规定的(de)津贴、补贴和奖(jiǎng)励(lì)工(gōng)资。

　　国家建立军人工资的正常增长(zhǎng)机制。

　　现役军人享(xiǎng)受规(guī)定的休假、疗养、医疗、住房等福利待遇。

　　国家根据经济社会(huì)发展水(shuǐ)平提高现役军(jūn)人的(de)福利待遇。

　　国家实行军(jūn)人保(bǎo)险制度，与社会保险制度(dù)相衔接(jiē)。

　　军人(rén)服现役(yì)期间，享(xiǎng)受规定的(de)军人保险(xiǎn)待遇。

　　军(jūn)人退出现役后，按照国家有(yǒu)关(guān)规定接续养老、医疗、失(shī)业等社会保险关系，享受(shòu)相应的社会(huì)保险待遇。

　　现役军人配偶随军(jūn)未就业期间，按照国(guó)家有关规(guī)定享受相应的(de)保障待遇。

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