公务员职级并行后,正(zhèng)处几(jǐ)年可(kě)以晋(jìn)升副厅级，公务员职级并行副处(chù)几年(nián)可以(yǐ)一级调(diào)研员是正处到副厅满(mǎn)三年的。

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公务员职级(jí)并(bìng)行后,正处几(jǐ)年可以晋升副厅级，公务员职(zhí)级并行副处几年(nián)可以(yǐ)一(yī)级(jí)调研员

　　公务员职级并行后晋升的(de)年(nián)限条件是，每一次级(jí)别跃升的点（如副科到(dào)正科，正科到副(fù)处，副处到正处）均(jūn)只(zhǐ)是要求担任下一级职级满两年(nián)，正处到副厅满三年。

　　如(rú)果若当年(nián)考核(hé)优秀，可(kě)减少(shǎo)半(bàn)年。

　　基本称职(zhí)等次的，任职年(nián)限条件延长(zhǎng)1年。

　　不(bù)称(chēng)职等次的，降低1个职级。

　　扩展资(zī)料：

　　公务员职(zhí)级(jí)并行之后，在职(zhí)级方面的设置。

　　按照(zhào)国家(jiā)最新(xīn)规(guī)定，如(rú)果(guǒ)一名综合(hé)管(guǎn)理类公务员，实施最新的公务员职级晋升机制之后，公务员职级一共有12个级别，主要有(yǒu)4个层次：巡(xún)视员、调(diào)研(yán)员、主任科员、科(kē)员。

　　其中，级别最低的(de)是二(èr)级科员，级别最高的是一级(jí)巡视员。

　　按照(zhào)公务员职级和领导职(zhí)务的对应，四级(jí)主任科员对应(yīng)的是乡科级副(fù)职，一(yī)级巡视(shì)员对应的是(shì)厅局级正职。

　　也就是说，如果晋升为(wèi)四级(jí)主任(rèn)科员(yuán)，在(zài)待(dài)遇上，可能(néng最小的非负整数是多少数，最小的非负整数是什么意思)接(jiē)近于一(yī)名(míng)副乡长的待遇(yù)。

正处几(jǐ)年(nián)提副厅

　　正处满(mǎn)三(sān)年(nián)可以升(shēng)到(dào)副厅。

　　公(gōng)务员职级(jí)并行后晋(jìn)升的年限条(tiáo)件是，每(měi)一次级别跃升的点（如副科到正(zhèng)科，正科(kē)到副处，副(fù)处到正处）均只是要求担(dān)任(rèn)下一级职(zhí)级满两年，正处到(dào)副厅满三年。

　　如果若(ruò)当(dāng)年(nián)考核(hé)优秀(xiù)，可减少半年。

　　基本称(chēng)职等次的(de)，任职年限条件延长1年。

　　不(bù)称职等次的，降低1个职级。

　　由副职提任(rèn)正权(quán)职(zhí)的，应(yīng)当在副(fù)职岗位(wèi)工作两年以(yǐ)上，由下级(jí)正职提任上级副职的(de)，应当在下(xià)级(jí)正职(zhí)岗位工(gōng)作三年以上。

　　我国公务员的级(jí)别从(cóng)低到(dào)高(gāo)，依次为科级、处级(jí)、宴(yàn)知厅级、部级、国级，共5个等级，其中(zhōng)每一级又分为正职和副职，共10个级(jí)别。

　　正处是县处级正职。

　　直辖市或(huò)国家部委中，副局级指的(de)是：副厅级，如中央某(mǒu)部(bù)某司副(fù)司长，如某直辖市市局副局长；地级市(shì)的副(fù)局(jú)级指(zhǐ)的是(shì)：副处级，如某地级市市局(jú)副局长；县级市(shì)、县的副(fù)局级指的(de)是：副科级，如某县级市市局副局长(zhǎng)。

　　公(gōng)务员职(zhí)级(jí)在厅局(jú)级(jí)以下设置。

　　综合管理类公务员职(zhí)级序列分为：一(yī)级巡视员、二级(jí)巡视员、一级调研员、二(èr)级调研员、三(sān)级调研(yán)员、四(sì)级调研员、一(yī)级主任科员、二级主任(rèn)科员、三级主任(rèn)科员、四级主任(rèn)科员、一级科员、二级科员。

　　公(gōng)务员晋升(shēng)年(nián)限是多(duō)少？：

　　1、晋升科员须任办事员满8年，级别达到(dào)25级；

　　2、晋升(shēng)副科(kē)级须任科员(yuán)级或(huò)科员满12年，级别达到23级；

　　3、晋升(shēng)正科(kē)级(jí)须任副科级(jí)或(huò)乡(xiāng)科(kē)级副(fù)职、副主任(rèn)科员(yuá最小的非负整数是多少数，最小的非负整数是什么意思n)满15年，级别达到20级；

　　4、晋升副处须任正科(kē)级(jí)或乡(xiāng)科级正(zhèng)职(zhí)、主任科员满15年，级别达到19级；

　　5、晋(jìn)升(shēng)正处级(jí)须任副处级或(huò)县处级副(fù)职(zhí)满(mǎn)15年，级(jí)别达到17级。

　　法律依据：

　　《中华人民共和国公务员法》

　　第十(shí)七条 国家实行公务员职(zhí)务与(yǔ)职级并行制度，根(gēn)据公务员职位(wèi)类别和(hé)职责设置公务员领导(dǎo)职务、职级序列。

　　第十八条(tiáo)，公务员领导职务根据宪法、有关法(fǎ)律和(hé)孝锋机构规格设置。

　　领导(dǎo)职务层(céng)次分(fēn)为(wèi)：国家级正职(zhí)、国家级副职、省(shěng)部级正职、省部级副职、厅局级(jí)正职、厅局巧祥晌级副职、县处级(jí)正职、县处级副职、乡科级(jí)正职、乡(xiāng)科(kē)级副职。

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