当兵(bīng)多(duō)久(jiǔ)回家一次？是没有特殊情(qíng)况，是不可以(yǐ)回(huí)家的。关于当(dāng)兵多(duō)久回家(jiā)一次(cì)以(yǐ)及当(dāng)兵多久回(huí)家(jiā)一次新兵，当兵多久回家(jiā)一次过年呢，当兵多久回家一次比较好，当兵多久回(huí)家(jiā)一次体检(jiǎn)，当兵多会儿可以回家一(yī)次(cì)等问(wèn)题，小编将(jiāng)为你整(zhěng)理以下的知(zhī)识(shí)答案(àn)：

嫁给当兵12年的人(rén)好吗(ma)

　　嫁给(gěi)当(dāng)兵12年的(de)人好的。

　　挺(tǐng)好的(de)呀(ya)，当兵不(bù)是挺好的吗(ma)?你可以看看对方(fāng)人品咋样，男人当(dāng)过兵还行，试着了解(jiě)相(xiāng)处(chù)看看。记得(dé)采纳哦，谢(xiè)谢。

当兵(bīng)多(duō)久回(huí)家一次

　　是没有特殊情况(kuàng)，是不可以回(huí)家的(de)。

　　没有特(tè)殊情况，是不(bù)可(kě)以回(huí)家的(de)。

　　两年(nián)义务兵役期间是没有探亲假的(de)。

　　但是家(jiā)庭(tíng)遭遇重(zhòng)大变故的（直系亲属去世），可以请事假15天。

　　士(shì)官按照下(xià)列规定，享受探亲假(jiǎ)和休(xiū)假(jiǎ)的待遇：

　　（一）未婚士官与父母不在一地生活的，下士(shì)任期内享受(shòu)两次探望父母假，每次假期20日(rì)；中士(shì)以(yǐ)上士(shì)官(guān)每年(nián)享受一次探望父母假，假期30日。

　　已婚士官与父(fù)母(mǔ)不在一地生活的，每两(liǎng)年享受(shòu)一次探望(wàng)父母假，假期20日。

　　（二(èr)）已婚士官与配偶不在一地生活的，每年(nián)享受一次探(tàn)望(wàng)配偶假(jiǎ)，假期40日。

　　（三）已婚士官与配偶、父(fù)母不(bù)在一地(dì)生活，但(dàn)其(qí)配(pèi)偶与其父(fù)母或者(zhě)父(fù)母一方居住在一(yī)地的，只享(xiǎng)受探望配偶(ǒu)的假期；与配偶、父母(mǔ)均(jūn)不在一地生活，一年(nián)内同时符合(hé)探(tàn)望配偶(ǒu)和探(tàn)望父(fù)母(mǔ)条件的，只享受(shòu)一次(cì)探亲假，假期(qī)45日。

　　（四）不享受探望(wàng)父母假和(hé)探望(wàng)配(pèi)偶假的高级士(shì)官，每年(nián)享(xiǎng)受(shòu)一(yī)次休假，服(fú)现役不满20年的(de)假(jiǎ)期20日(rì)，满(mǎn)20年的假期30日。

　　士官探亲假期不(bù)含途中时间，往(wǎng)返路费按照规定(dìng)的标准报销。

　　对在(zài)高原、边海(hǎi)防(fáng)和特殊岗位工作的士官，可以适当增(zēng)加假期(qī)，具体办法由总参谋部(bù)规(guī)定。

入伍(wǔ)优待政策(cè)有哪些

　　1、优(yōu)先征集

　　优先(xiān)报名应征、优先体检(jiǎn)政考、优先审批定兵、优先安(ān)排(pái)使用。

　　男性大学生合格一个、批(pī)准入伍一个。

　　2、保(bǎo)留学籍

　　应(yīng)征入伍服义务(wù)兵役(yì)前正在高校就(jiù)读的学生(含(hán)高校新生)，服(fú)役期间(jiān)按(àn)规定保(bǎo)留学籍或入学资格，退(tuì)役后2年内允许复学或入学。

　　3、按期毕业

　　当(dāng)年(nián)上半年批准入伍的高职(zhí)(专科)、中职(中专、技校)毕业班学生(shēng)，已(yǐ)完成专业培训教学(xué)培养计划规定要求，仅需完(wán)成毕(bì)业实习即能够毕业(yè)的，其毕业实习可在部(bù)队(duì)完成(chéng)，所在学(xué)校可(kě)按学制规定颁发毕业证书，享受(shòu)应届毕业生入伍有(yǒu)关优惠政(zhèng)策(cè离婚多久复婚的概率最大，离婚多久复婚的概率最大呢);上半(bàn)年被批(pī)准入伍(wǔ)的普通本科(kē)及以上毕业班学(xué)生(shēng)，完成专(zhuān)业理(lǐ)论课程的学(xué)习与(yǔ)相(xiāng)关学(xué)习、毕业设计和论文答(dá)辩合格，符合毕业条件的，学校应(yīng)当准予毕业，享受应届毕业(yè)生(shēng)入伍相关待(dài)遇(yù)。

　　4、报(bào)考军校

　　在校大学生可(kě)以(yǐ)报考军队院(yuàn)校，年(nián)龄不超过23周岁;全日制大专毕业生士兵，可(kě)以参(cān)加军队(duì)本科层(céng)次招生考试，年龄不超过24周岁，少(shǎo)数(shù)民族年(nián)龄再放宽1岁。

　　5、保送军(jūn)校

　　作战(zhàn)部队战斗(dòu)班(bān)班长(zhǎng)或(huò)技术(shù)尖子，年龄不超过(guò)25周岁，表现优秀的可以保送入军队院校学习(xí)，培训合格后(hòu)提(tí)拔(bá)为军官。

　　获(huò)得二等(děng)功以上(shàng)奖励，驻边远(yuǎn)艰苦地区部队以及少数民族选拔对象可放(fàng)宽到26周岁。

　　6、直接提(tí)干

　　参(cān)加全国统一高考，本科(kē)第一(yī)批(pī)、第二(èr)批、第三批(服役期间表现特别优(yōu)秀的)录(lù)取且取得全日制本科学历和学士(shì)学位的毕业生，参加全(quán)国硕士研究生(shēng)招生(shēng)统一(yī)考(kǎo)试且取得全日制研究生(shēng)学历的毕业生，服役期间表(biǎo)现优秀(xiù)的可以直接提干。

　　本科毕业的年龄不超过(guò)26周岁，硕士研究生毕(bì)业的(de)年龄不超过29周岁(suì)。

　　其(qí)中，获得二等功以上奖(jiǎng)励的(de)，被树为重大(dà)典型、表彰为英模人物的，驻(zhù)国家三类以(yǐ)上艰苦(kǔ)偏远地区(qū)、少数民族(zú)聚(jù)居区部(bù)队且为少数民族的，年龄可(kě)以放宽1岁。

　　7、选(xuǎn)改士官

　　具(jù)有全日制大(dà)专以上学历的优(yōu)先选取士官(guān)，首次(cì)选取为士(shì)官，在授予士官军衔和确定(dìng)工资(zī)起点时，地方高(gāo)校学(xué)习时间(jiān)视(shì)同(tóng)服役时间(jiān)。

　　8、指令安(ān)置

　　服现役满12年的士官(guān)、服现役期间荣立二等功以(yǐ)上(shàng)奖励的或者(zhě)战时(shí)荣立(lì)三等(děng)功以上(shàng)奖(jiǎng)励的、因战致残被(bèi)评定为5级至8级残疾等级的(de)、是烈士(shì)子女的退役士兵由(yóu)政府指令性安排工作。

　　9、定向考(kǎo)录(lù)

　　全省(shěng)公务员录用考试中，由(yóu)我省征集入伍(wǔ)、服役(yì)5年(含)以(yǐ)上(shàng)且符(fú)合其他(tā)资格条件的(de)高校(xiào)毕业生退役(yì)士兵(含退役复学毕(bì)业生)，可以(yǐ)报考(kǎo)面向服务基层项目人员定向招(zhāo)录的职(zhí)位，同大(dà)学生村(cūn)官等(děng)服务基层项目人员(yuán)共享15%左右的公务员(yuán)定向招录计划;政法(fǎ)干警、专武干部和公(gōng)安(ān)机关特警(jǐng)岗位优先(x离婚多久复婚的概率最大，离婚多久复婚的概率最大呢iān)安排一(yī)定比例用于招录高校毕业(yè)生士(shì)兵。

　　高校每年(nián)招聘辅(fǔ)导员时，符合招聘条件的退役高校毕业生同等(děng)条件下优(yōu)先录用。

当兵多久(jiǔ)回(huí)家一次

　　当兵多久回家一次(cì)。

　　两年义务兵没(méi)有休假和探(tàn)亲假的。

　　士(shì)官假期分为探亲假和休假《规(guī)定》明确士官享(xiǎng)受(shòu)假(jiǎ)期(qī)的种类为两项，即(jí)探亲假(探望父母和配(pèi)偶)和休(xiū)假。

　　其中，休假只限高级士官(guān)享受。

　　士官探(tàn)亲假的基本假期，按(àn)照服役年限和婚(hūn)姻(yīn)状态确定：未(wèi)婚士官，一级的任(rèn)期内享受两次探望父母假，每次(cì)假期(qī)20天;二级以上的每(měi)年享受一次探望父母假(jiǎ)，假期30天;五级士官(guān)每年休(xiū)假20天，六级士(shì)官每年休假30天;已婚士官，与配偶不在一地(dì)生(shēng)活的，每年享受一次探望(wàng)配偶假，假期40天;与父(fù)母不在一地(dì)生(shēng)活(huó)的(de)，每两年享受(shòu)一次探望父母假，假(jiǎ)期20天。

　　士官探(tàn)亲(qīn)休假假期不含国(guó)家法(fǎ)定节日的放假时间。

　　《兵役法(fǎ)》第五十三条　国家保(bǎo)障现役军(jūn)人享有与其履行职责相适应(yīng)的待(dài)遇。

　　现(xiàn)役军(jūn)人的待(dài)遇(yù)应当(dāng)与国民经济发展相协调，与社会进步相适应。

　　军官实行(xíng)职务军衔等级工资制，士官实(shí)行军衔级别工资制，义务兵享(xiǎng)受供给制(zhì)生活(huó)待遇。

　　现役军人(rén)享受规定的津贴(tiē)、补贴和奖励(lì)工资(zī)。

　　国家建立军人工资的(de)正常增长机制。

　　现役(yì)军人享受(shòu)规(guī)定的休假、疗(liáo)养、医疗、住房等福利待遇。

　　国家(jiā)根据经(jīng)济社会(huì)发(fā)展水平(píng)提高(gāo)现役军人的福利待遇。

　　国家实行军人保险制度(dù)，与社会保险制(zhì)度相衔接。

　　军人服现(xiàn)役(yì)期间，享受规(guī)定(dìng)的(de)军人保险(xiǎn)待遇。

　　军人退出现役(yì)后，按照国(guó)家有关(guān)规定(dìng)接续养老、医疗、失业等社(shè)会保险关系，享受相应(yīng)的社会保险待遇(yù)。

　　现役军人配偶(ǒu)随军(jūn)未就业期间，按(àn)照国家(jiā)有关规定享受相应的保障待遇(yù)。

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