15个工(gōng)作日是多长时间？是21天的(de)。关(guān)于15个工(gōng)作日(rì)是多长时间以及(jí)15个工(gōng)作(zuò)日是多(duō)长时间是(shì)多少(shǎo)天，7～15个工作日是多长时间，15个工作日是多长时间(jiān)呢(ne)？，15个(gè)工作日到底是多少天，15个工(gōng)作(zuò)日是(shì)多久时间(jiān)等问题，小编(biān)将为你(nǐ)整理以下的知(zhī)识(shí)答案：

15个工作日包(bāo)括周六周日吗

　　15个(gè)工(gōng)作(zuò)日不包括周六(liù)周日的(de)。

　　周(zhōu)六周日的(de)话(huà)往后(hòu)顺延,15个工作(zuò)日也(yě)就(jiù)是三(sān)周的时间。

　　每一周的(de)法定工(gōng)作(zuò)日(rì)是5天,国有机关和事业单(dān)位自每周(zhōu)一至周五,周六和(hé)周日为(wèi)工(gōng)休日,企业单位可根据实际情况灵(líng)活安排周(zhōu)休息日。

15个工作日是多长时(shí)间

　　是21天的。

　　15个(gè)工(gōng)作日通常应当是(shì)21天(tiān)（含公休日6天(tiān)），每周7天（只(zhǐ)有5个工作日(rì)），三(sān)周就是15个工(gōng)作日，可以理解(jiě)为(wèi)∶连续时间累(lèi)计中剔(tī)除(chú)休息(xī)日后(hòu)达(dá)到15天。

　　工作日是指法律规定的一昼夜内的工作(zuò)时间的(de)时数。

　　工(gōng)作(zuò)日通常分为四种，即(jí)标准(zhǔn)工(gōng)作日，特殊条件(jiàn)下的缩(suō)短工作日、延长工作日和无定时工作日(rì)。

法律依据

　　《劳动法》第三十六条

　　国家实(shí)行(xíng)劳动者(zhě)每日工(gōng)作时间不超(chāo)过八小时、平均(jūn)每周工作时(shí)间不超过(guò)四十四小时的(de)工时制(zhì)度。

　　第(dì)四十(shí)一条

　　用(yòng)人单位由于(yú)生产经营(yíng)需要，经与工会(huì)和劳动者协商(shāng)后可(kě)以延长工作时间，一(yī)般每(měi)日不得超(chāo)过一(yī)小时；因特殊原因(yīn)需要延长工作时(shí)间的，在(zài)保障劳动者身体(tǐ)健康的条件下(xià)延(yán)长工作(zuò)时(shí)间(jiān)每日不得超过三小时，但是每(měi)月不得超过(guò)三十六小时(shí)。

工作日(rì)起源

　　马(mǎ)克思认为八小(xiǎo)时(shí)工(gōng)作制是工人阶级(jí)解放的一个必要条件，没(méi)有这个(gè)条件，一(yī)切进(jìn)一步谋求改善(shàn)工(gōng)人状况(kuàng)和解放工人的尝(cháng)试，都将遭到(dào)失(shī)败。

　　于是在国际共运史上，各国工人为(wèi)争取八小时(shí)工(gōng)作制(zhì)付出了长(zhǎng)期努(nǔ)力，

　　1866年第一国(guó)际日内瓦代(dài)表(biǎo)大会(huì)根据马(mǎ)克思(sī)的建议通过了《关于缩短(duǎn)工作日》的(de)决(jué)议(yì)，但远在(zài)这(zhè)之前的(de)1836年(nián)，美(měi)国《全(quán)国劳(láo)工报》就(jiù)提(tí)出(chū)：我们相信每日劳动八小时(shí)对于(yú)任何人都已经(jīng)太够了。

　　马克思自己也承认：我们建议通(tōng)过(guò)立(lì)法手续吧(ba)工作(zuò)日限(xiàn)制(zhì)为(wèi)八小(xiǎo)时(shí)。

　　这种(zhǒng)限(xiàn)制是美(měi)国工人的共同要(yào)求(qiú)，代表(biǎo)大(dà)会决定(dìng)将(jiāng)使它成为全世界工人阶级的(de)共同行动纲领。

　　1933年，美国率先将全国标准工作时间改(gǎi)为(wèi)每周40小时。

　　受(shòu)此鼓舞，国际劳工组织1935年出台的47号公(gōng)约规定每天工作时(shí)间不能超过8小时，每周不(bù)能(néng)超过40小时，

　　但美国(guó)并不(bù)是灯(dēng)塔(tǎ)，八小时工作(zuò)制的口号最早起(qǐ)源于英国(guó)。

　　早在1817年8月，英国空想社会主义者罗(luó)伯特·欧文就(jiù)提(tí)出了八小时工作制问题(tí)，并把它作为理想社会的(de)重要制度。

　　在这之后的1853年，伦敦建筑业工人为争(zhēng)取八小时工作制进行了罢(bà)工(gōng)，以失败告终，直到1886年5月1日(rì)，芝加哥四万多(duō)名工人(rén)与警察(chá)发生激烈冲突(tū)，喊出八小时工作，八小时(shí)休(xiū)息，八小时归自己的口号，暴(bào)力迫使当局允许工人(rén)每天(tiān)只工作八(bā)小时。

　　由于芝加哥大罢工的成功，1889年7月14日召(zhào)开的第二(èr)国(guó)际(jì)第一次大会上，法国代表拉文(wén)提(tí)议：把1886年(nián)5月(yuè)1日美国工人争取八小时工作制的(de)斗争日(rì)，定为国际无产阶(jiē)级的共同节(jié)日(rì)。

　　但国际共运并不能独揽(lǎn)功劳，人类偷懒史另有一条独立脉络(luò)。

　　早(zǎo)在19世纪50年代中期，澳大利亚的石匠们就开始为争取八小时(shí)工作(zuò)制斗(dòu)争(zhēng)，

　　继(jì)1849年美国加利福(fú)尼(ní)亚发现金矿(kuà伊朗打工一个月多少钱，伊朗工资多少钱一个月ng)之(zhī)后，1851年在澳(ào)大(dà)利亚(yà)也发现了金矿(kuàng)，淘(táo)金(jīn)热(rè)马上登陆(lù)澳洲，造(zào)成澳大利亚劳动力短(duǎn)缺，工作(zuò)强度增加(jiā)。

　　缩短工作时(shí)间成为(wèi)澳(ào)大(dà)利亚工人们(men)关(guān)心的问(wèn)题。

　　1855年(nián)，澳(ào)大利亚的石(shí)匠(jiàng)们(men)就在同业公会的框架内(nèi)率先实现了八小时(shí)工作制。

　　到19世纪(jì)90年代，澳大利亚基本上(shàng)实现了八小时(shí)工作制。

15个工作日是多久

　　21天。

　　15个(gè)工作日通常(cháng)应当(dāng)是21天(tiān)（含公休(xiū)日6天(tiān)），每(měi)周7天（只有5个工作(zuò)日），三周就是15个工作日，可(kě)以理解为(wèi)∶连续时间累计中剔除休息日后(hòu)达到15天(tiān)。

　　工作(zuò)日(rì)是(shì)指法律规定的一昼夜内(nèi)的(de)工作时间的时数。

　　工作日(rì)通常分为(wèi)四种(zhǒng)，即标准工作日，特殊条件下(xià)的(de)缩短工作日、延长工(gōng)作日和无定时工作(zuò)日。

　　（1）标(biāo)准工作日

　　标准工作日是指由法(fǎ)律规定的，在正(zhèng)常(cháng)情(qíng)况下，一般职工所实行的(de)工作(zuò)日。

　　目(mù)前我(wǒ)国(guó)实行的标准工(gōng)作日是每日不超过8小时，每(měi)周不(bù)超(chāo)过44小时，平均每周工作5天(tiān)半。

　　标准工作日(rì)是(shì)我国(guó)工时制度立法的基础(chǔ)。

　　（2）特(tè)殊条伊朗打工一个月多少钱，伊朗工资多少钱一个月件下的缩(suō)短工(gōng)作日

　　特殊条件下的缩短工作日(rì)，是指在严重(zhòng)有害(hài)健康和(hé)劳动条件(jiàn)恶劣以及(jí)对女工和未成年工实行特(tè)殊保护的(de)条件下，少(shǎo)于标准工作日时数的工作日。

　　1、15个工作日(rì)是刨除(chú)周六日和(hé)节假日(rì)等公休(xiū)日，是连续的15天工作日。

　　2、如果从1号周一(yī)算1-5号工(gōng)作日6.7号(hào)不(bù)算从(cóng)8-12号为工(gōng)作日13.14不算从15-19日(rì)为(wèi)工作日(rì)，也就(jiù)是说，从1号(hào)到19号周期(qī)为15个工作(zuò)日(rì)，如果(guǒ)除周末外有其他的节假日依次顺延。

　　期间(jiān)开始的时和日不计(jì)量在期间(jiān)内，期间(jiān)期满(mǎn)的最后(hòu)一日为节(jié)假(jiǎ)日(rì)的，以节假(jiǎ)日后的(de)第一日(rì)为期间期(qī)满的日子。

　　【法律(lǜ)依(yī)据】：《中(zhōng)华(huá)人民共和国(guó)劳动法》

　　第三十六条国(guó)家(jiā)实行(xíng)劳动(dòng)者(zhě)每日工作时间(jiān)不超过八小时、平均每(měi)周(zhōu)工作时间不超过(guò)四十(shí)四小(xiǎo)时的工(gōng)时制度。

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