国税(shuì)局一个公务员的工资是多少，国税局一(yī)个公务(wù)员的(de)工资是多少一个月是要看(kàn)级别的。

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国税局一个公(gōng)务(wù)员的工资是多少(shǎo)，国税局一(yī)个公务员的工资(zī)是多少一个月

　　公务员(yuán)职位按职位的性质(zhì)、特点和管(guǎn)理(lǐ)需要，划分为综合管(guǎn)理类、专业技术类和行(xíng)政执法类等类别。

　　国(guó)务(wù)院根据《中华人民共和国公务员法(fǎ)》，对于其职位特殊(shū)性，需单独管(guǎn)理的，可增设其他职位类别。

　　人(rén)力资(zī)源和社会保障部2018年5月21日发布的《2016年度人(rén)力(lì)资源(yuán)和(hé)社会保障事(shì)业发(fā)展统计公报》显示，截至2016年底，全国共有公务员719万人。

　　工(gōng)资构成：

　　2006年，公务员基本工资构成由原有的职务(wù)工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项(xiàng)调整为职务(wù)工资和级别工资两项(xiàng)，取(qǔ)消基(jī)础工资和(hé)工龄工资。

　　职务工资：主要(yào)体现公务员(yuán)的工作职责大(dà)小(xiǎo)。

　　一个(gè)职务对(duì)应一个工资标准，领导职务(wù)和相当(dāng)职务(wù)层次的非领导职务对(duì)应不同(tóng)的工资标准。

　　公(gōng)务员(yuán)按所(suǒ)任职务(wù)执行(xíng)相(xiāng)应的职务工(gōng)资(zī)标准(zhǔn)。

　　级别(bié)工资：主要(yào)体(tǐ)现公务(wù)员的工作实绩和资历。

　　公务(wù)员(yuán)的级别(bié)由原(yuán)有的15个(gè)调整为(wèi)27个，取消现行级别。

　　每一职务(wù)层次对应若干个级别(bié)，每一级(jí)别设(shè)若干个工资(zī)档次。

　　公(gōng)务员(yuán)根据所任职(zhí)务、德才表现(xiàn)、工作实绩和资历确定级别和级别(bié)工资档次，执行相应的级别工(gōng)资标准。

国税局(jú)公务员(yuán)工资(zī)待遇(yù)

　　国考税务(wù)局的待遇是还不(bù)错(cuò)的，以湖北(běi)武汉一个(gè)公务员的(de)网晒(shài)工(gōng)资为例，反映问题还是反应问题，反应问题和反映问题有什么区别和联系年薪在(zài)9万左右:

　　从基本收(shōu)入这部分(fēn)来(lái)看:

　　转(zhuǎn)正后每个月工资大约(yuē)在1500-1600元之间(jiān)，取平均值，而公(gōng)务员发13个月工资(zī)，所以这(zhè)样来(lái)算(suàn)一(yī)年薪资在20180元(yuán);每个月公(gōng)积(jī)金(jīn)是250元、奖金3000元。

　　第一年的(de)试用期基本收入合计三万五元，转正后每年的基本收入合计(jì)五万九(jiǔ)元(yuán)左(zuǒ)右。

　　从(cóng)补贴收入这(zhè)方(fāng)面来看:

　　补贴(tiē)这块在试用期和转(zhuǎn)正后基本(běn)是没有差(chà)别的，大致包(bāo)括:每个(gè)月有(yǒu)饭(fàn)贴(tiē)300元，每个季度有车贴(tiē)500元(yuán)，元旦、春(chūn)节(jié)、五一、十一这四大节日(rì)每个节日的过节费是2000元，在每(měi)年(nián)的七到(dào)九月会每月发高温费500元(yuán)，每年还(hái)有旅游费(报销)2000元、健(jiàn)身费(报销)1500-2000元，全数源帆年全勤奖6000元(yuán)，总(zǒng)计补贴(tiē)两万(wàn)五元左右(yòu)。

　　从非现金福利这部分来看:

　　非现(xiàn)金福利主(zhǔ)裂宽要是单位会不(bù)定期充值(zhí)的联华超市购(gòu)物(wù)卡(kǎ)，餐饮卡，牛奶票等(děng)，一年大概(gài)有6000元(yuán)左右(yòu)。

　　最终(zhōng)，薯雹年收入总合计:9万(wàn)元左右(yòu)。

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