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公生明廉生威(wēi)的意思是什(shén)么，公生明廉生威什么(me)意思,结合(hé)实际谈(tán)谈看法,面试题

　　公生(shēng)明廉生威的(de)意思是(shì)为官公(gōng)正(zhèng)，才能(néng)使政治清明(míng)；

　　为(wèi)官清(qīng)廉(lián)，才能在百姓中树立威信。

　　据(jù)王克煜等学者考证这是一(yī)则明清(qīng)官吏引(yǐn)以自戒的座(zuò)右铭(míng)，出自明朝山(shān)东巡抚(fǔ)年富(fù)之(zhī)手(shǒu)。

　　最(zuì)先立此言(yán)为碑的明(míng)代泰安知(zhī)州顾景(jǐng)祥一生(shēng)为官清正廉明(míng)。

　　后山东巡(xún)抚年富用(yòng)楷体书(shū)《官箴》刻石，作(zuò)为自己为官(guān)清正廉明(míng)，刚(gāng)直不(bù)阿的(de)座右(yòu)铭。

　　朱镕(róng)基(jī)同志曾在(zài)多(duō)次讲话中引用这段名(míng)言。

　　原(yuán)文：吏不畏吾(wú)严而畏吾廉，民不(bù)服(fú)吾能而服(fú)吾公。<苏州区号是多少/p>

　　廉则吏不敢慢(màn)，公则民不敢(gǎn)欺。

　　公生明，廉生威。

　　释义(yì)：官吏不怕我严厉，而害(hài)怕我廉洁。

　　百姓不服我的才能，而服我的公正(zhèng)。

　　为政清廉，官(guān)吏(lì)就(jiù)不敢有所(suǒ)怠慢；

　　办事(shì)公(gōng)正，百姓(xìng)就不敢有(yǒu)所欺瞒。

　　为官公正(zhèng)，才能使政治清(qīng)明；

　　为官清廉，才能在百姓中树立威信(xìn)。

公生明，廉生威是什么意(yì)思？

　　这里(lǐ)所说的公，简单理解就是(shì)以(yǐ)公(gōng)心取得下级或(huò)同(tóng)级的(de)信任。

　　领导进行决(jué)策和处理事情的(de)前(qián)提(tí)之(zhī)一就是从(cóng)绝大(dà)多数人的利益出(chū)发，为大多(duō)数(shù)人说话(huà)，立场公正(zhèng)，不偏不倚。

　　这种处事态度，必然受(shòu)到广(guǎng)大群众(zhòng)的拥护(hù)，威望由此而生。

　　领导除加强道德修(xiū)养和(hé)能(néng)力锻炼之外，还必须掌好权，用好(hǎo)权(quán)，一言出而万民齐。

　　待人(rén)处(chù)事不公，即使本事再大(dà)，能力(lì)再强(qiáng)，领导也会丧失(shī)其影响力和感召(zhào)力，群众也会不买账。

　　因此(cǐ)，领导必须加强(qiáng)自身(shēn)修养，以公(gōng)正得(dé)民(mín)颤正隐(yǐn)心，以身正树公(gōng)正，努(nǔ)力建(jiàn)立起鱼水情深的(de)上(shàng)下(xià)级关系。

　　廉洁向来(lái)是为人(rén)尊(zūn)崇的一(yī)种美德，在我国历史上，几(jǐ)乎各个朝代的为官之(zhī)道都(dōu)有“廉”的(de)要(yào)求。

　　虽然(rán)真正做(zuò)到者不(bù)多，但凡是为人敬仰的清官，无一(yī)不是廉洁自律的。

　　“廉生威”，表现为廉洁清租榜样作用所产生(shēng)的(de)吸引力、凝(níng)聚力和(hé)号召力。

　　领导应是廉洁(jié)自律，率先垂范的。

　　许多优秀领导一生(shēng)洁身自(zì)好，廉洁(jié)奉(fèng)公。

　　这种廉苏州区号是多少洁榜样茄厅(tīng)的作(zuò)用是无(wú)穷的。

　　“公(gōng)生明、廉生威”。

　　廉洁是(shì)每个领(lǐng)导(dǎo)的天(tiān)职和道(dào)德的(de)重要体现(xiàn)，更是对领导的(de)起(qǐ)码要求。

　　廉洁就是经(jīng)济(jì)上清廉，在品德上端正，在经(jīng)济生活和(hé)精神生(shēng)活(huó)中做到(dào)一尘不染。

　　如果领导做不到这(zhè)一点(diǎn)，那(nà)么他在下属面前就不能树(shù)起自己的(de)威(wēi)望和(hé)威信。

　　领导还(hái)要靠自己的(de)成绩(jì)为自己壮(zhuàng)威。

　　创实(shí)绩，留(liú)业(yè)绩，这是领(lǐng)导(dǎo)发展事业(yè)的落脚点，是下属评价领导(dǎo)的重点，也(yě)是一个领(lǐng)导多方(fāng)面素质(zhì)的综合体(tǐ)现(xiàn)。

　　领导把一个单位的工作搞好(hǎo)了(le)，下级自(zì)然会认为你有本(běn)事，是好(hǎo)领导。

　　下属最重(zhòng)实效，领导光是洁身自好，不干(gàn)工作(zuò)，或整天忙(máng)忙碌碌，没业绩，下级(jí)充其(qí)量说你是“好人”，决不会说(shuō)你是好官。

　　作为(wèi)领导(dǎo)，千道(dào)理(lǐ)、万道理，业绩才(cái)是硬道理。

　　如果(guǒ)业绩平平(píng)，山河依旧，甚至成事不足，败事有余，不仅无威望可言(yán)，还(hái)要被(bèi)群众责(zé)骂(mà)。

　　领(lǐng)导的实绩不(bù)只(zhǐ)是关乎个人形象，更是凝(níng)聚人心(xīn)的关(guān)键(jiàn)。

　　领(lǐng)导(dǎo)的威望，在很(hěn)大程度(dù)上(shàng)取决于你为单(dān)位创造(zào)了多大的财(cái)富，业绩非(fēi)常(cháng)大，那么，你就自然而然地赢得了大家(jiā)的仰慕。

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