金融(róng)界(jiè)6月2日消息 民(mín)政部(bù)等四部门发布关于(yú)做好2023年普(pǔ)通高校毕业生到城乡社区(qū)就业(yè)工作的(de)通(tōng)知。其剪子股儿和籰子的意思是什么，剪子股儿是什么中提(tí)出，加大从(cóng)高校毕业生(shēng)中定向招聘社区专职(zhí)工作人员的工作(zuò)力(lì)度，综合考虑(lǜ)本(běn)地高校(xiào)毕业(yè)生数量(liàng)、报考社区专职(zhí)工作人员意愿等(děng)因素，科(kē)学设定(dìng)定(dìng)向招(zhāo)聘(pìn)高校毕业(yè)生的社区专职工作人员岗位（以下简称(chēng)“定向招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗(gǎng)位数量(liàng)不少于2022年。各地(dì)社区专职工(gōng)作人员定向招聘(pìn)2023届高校毕业生工作须于8月31日前完(wán)成(chéng)。定向招聘岗(gǎng)位优先向困(kùn)难高校毕(bì)业生(shēng)倾斜。

　　具体(tǐ)通知如下(xià)：

　　一、统筹做好社区专职工作人员招聘工作。各(gè)地要对(duì)照“十(shí)四五”期末每万(wàn)城镇常(cháng)住人口拥有社区工作者18人的规(guī)划目标，进一步充(chōng)实(shí)社区工(gōng)作(zuò)力量，统筹(chóu)社区专职工作人员现有(yǒu)空岗待招聘、因(yīn)退休离职待招聘(pìn)、新增待招(zhāo)聘岗位等需求，科学拟订(dìng)本地(dì)区(qū)2023年社区专职工(gōng)作人员(yuán)年(nián)度招聘计(jì)划。以(yǐ)县(xiàn)（市、区、旗(qí)）为单位，统一规范社区专职工作(zuò)人员选聘程(chéng)序和资格条(tiáo)件，由(yóu)民(mín)政(zhèng)、人力资源社(shè)会保障等部门共(gòng)同组(zǔ)织实(shí)施。原则上(shàng)2023年(nián)所有新招聘(pìn)社(shè)区专职工(gōng)作(zuò)人员岗位全部面向高校毕业生(shēng)开放。鼓励具备条(tiáo)件的行政村积极吸(xī)纳高校毕业生到村担(dān)任村(cūn)务工作者。

　　二、重点做好定向招(zhāo)聘(pìn)高(gāo)校毕业生工作。加(jiā)大从高校毕业生中定向招聘社(shè)区专(zhuān)职工作人员的工作力度，综合(hé)考(kǎo)虑本地(dì)高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)数(shù)量、报考社区专职(zhí)工作人员意愿等(děng)因(yīn)素(sù)，科学设定(dìng)定向招聘(pìn)高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)的(de)社(shè)区(qū)专职工作人员(yuá剪子股儿和籰子的意思是什么，剪子股儿是什么n)岗位(wèi)（以(yǐ)下简称(chēng)“定向招聘岗位”）数量，鼓励(lì)2023年定向招聘岗(gǎng)位数量(liàng)不少(shǎo)于2022年。各(gè)地社区专职工作人员定向招(zhāo)聘2023届高校毕业(yè)生(shēng)工(gōng)作须于8月31日前完成。定向招(zhāo)聘岗位优先(xiān)向困难高校毕业生倾斜。

　　三(sān)、发展(zhǎn)城乡社(shè)区服务吸纳就业。贯彻落实《剪子股儿和籰子的意思是什么，剪子股儿是什么“十(shí)四五”城乡社(shè)区服(fú)务体(tǐ)系(xì)建设规划(huà)》，鼓励在(zài)社区(qū)发(fā)展(zhǎn)养老、托(tuō)育、家(jiā)政、物业、健康(kāng)等生活性服务，支持相关企业、事业单位、社会组织在城乡社区设置服务网点或开展社区(qū)服(fú)务，对吸纳高校毕业生就业的(de)小微(wēi)企业，符合条(tiáo)件的(de)按规定(dìng)落实社会保险补贴等帮扶政策。高校毕业生在城乡社区(qū)服(fú)务领(lǐng)域(yù)创(chuàng)业，符(fú)合条件的，可申请最高20万元(yuán)的个人创业担(dān)保贷款，由(yóu)财政给予贴息；鼓(gǔ)励利用社区综合(hé)服务设(shè)施为(wèi)高校毕业(yè)生在城乡社区服务领域(yù)创业提供(gōng)必要的场(chǎng)地(dì)支(zhī)持。高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)在城乡(xiāng)社区服务领(lǐng)域灵活就业的，符合(hé)条件的可申请获得社会保(bǎo)险补贴。

　　四、开发社(shè)会工(gōng)作岗位(wèi)拓展就业空间。进(jìn)一步增加社会(huì)工(gōng)作就业岗位，引(yǐn)导高校毕业(yè)生到乡镇（街道）社会工作站开展服(fú)务。鼓励(lì)各地对(duì)接辖区内高校，在社会(huì)工作服务平(píng)台中打(dǎ)造“研究生工(gōng)作站”、“大学生研学实践基地”、“双交流基地”等(děng)“政社校(xiào)”合作平台，探索社会工作高(gāo)层次人才资源集聚(jù)和合作机制，为吸(xī)引社会工作专业高校(xiào)毕业生到(dào)基(jī)层就业(yè)创(chuàng)造积极条件。

　　五、设立就业见习(xí)岗(gǎng)位促进就业(yè)。积极组织(zhī)社(shè)会(huì)组(zǔ)织、城乡社区组织、社区服务类企业(yè)等(děng)参(cān)与“百(bǎi)万就(jiù)业见习岗位募集计划”，开发一批就业见习(xí)岗位(wèi)，引导高校毕业生到城乡社区实践(jiàn)服务、增进(jìn)了解，激(jī)发(fā)到社区就业的热情。对(duì)见习(xí)单(dān)位按规(guī)定落实就业见习补(bǔ)贴(tiē)和激励推动政策，对城乡社区组织见习期满的见习人员，可按规定同等条(tiáo)件下优(yōu)先招录为社(shè)区专职工作(zuò)人员。

　　六(liù)、加强高校(xiào)毕业(yè)生教(jiào)育引(yǐn)导。各地(dì)各高校要强化对在校(xiào)大学生的理(lǐ)想信念和思想(xiǎng)教(jiào)育(yù)，引导在校大学(xué)生(shēng)树立科学的(de)就业观和成才观，激励高校毕业(yè)生积极投(tóu)身城(chéng)乡社区等(děng)基层一线锻炼锤炼、成长成才。要(yào)进一步开发(fā)社(shè)区治理和(hé)服(fú)务相关理论和实(shí)践(jiàn)课程(chéng)，在城(chéng)乡(xiāng)社区设(shè)立实习实践基地，组织(zhī)在校大(dà)学(xué)生走(zǒu)进城乡社区，开展实习实践、志(zhì)愿服(fú)务、社会(huì)公(gōng)益等(děng)活动，培养做群众工作(zuò)、链(liàn)接资源(yuán)、提供服务、化解矛(máo)盾的能力；鼓(gǔ)励社会资本设立社区(qū)创新专项基金，在高校(xiào)教师指导下(xià)组(zǔ)建创新团(tuán)队，以乡村产(chǎn)业振兴、智慧社区建设(shè)等(děng)为重(zhòng)点开发(fā)便于就业创业(yè)的项目(mù)，激发高校毕业生在城乡社区创(chuàng)新创业的热情。

　　七、强化社区就业服务(wù)指导。各地公(gōng)共就业人(rén)才服(fú)务机构要及(jí)时(shí)收集(jí)社区岗位招聘信息，通过线上(shàng)线下各(gè)种途径向社会(huì)公开发布(bù)。国家大学生就业服务平台、高校毕业生就业服务平台要设立(lì)高校毕业生城乡(xiāng)基层(céng)就业岗位(wèi)发布专(zhuān)题，汇(huì)集发布各地社区专(zhuān)职工作(zuò)人(rén)员招(zhāo)聘信息。各地民政部门要做好社区专职工作人员相关(guān)信(xìn)息(xī)的收集和对接，围(wéi)绕社区专职工作人员工(gōng)作性(xìng)质、工(gōng)作(zuò)职责(zé)、职业发展路径、薪酬待遇等高校毕业生关心的重点问题加(jiā)大宣传力度(dù)，可采取随(suí)岗位(wèi)需求信息一(yī)并(bìng)推送至(zhì)就业服务平台、在青年群(qún)体使用较多的新媒体平台宣传发布等(děng)多(duō)种形式，增进高校毕业生(shēng)对(duì)社区(qū)专职(zhí)工作(zuò)人员职业的了(le)解。各地教育、人力资源社会保(bǎo)障部门和(hé)各高校要(yào)主动创造条件，为面(miàn)向(xiàng)高校(xiào)毕业生精(jīng)准推(tuī)送社(shè)区就(jiù)业信(xìn)息、提供社区(qū)就(jiù)业服务(wù)指导予(yǔ)以支持和保障。

　　八、营(yíng)造拴心留人的良(liáng)好环境。以县(xiàn)（市、区、旗）为单位(wèi)，做(zuò)好(hǎo)新入职社(shè)区专(zhuān)职工作人员的(de)高校毕业生（以下简称“新入职高校毕业(yè)生”）初任培训工作，原(yuán)则上(shàng)在入职6个月之内开展3至(zhì)5天(tiān)的集中脱(tuō)产培(péi)训，灵活(huó)采用以老(lǎo)带新、观摩学习等形式(shì)开展结对帮(bāng)带培训，帮(bāng)助新入职高(gāo)校毕业生(shēng)尽快熟(shú)悉社区情况、投入社区工作。加(jiā)强对新入职高校毕(bì)业生的关心关(guān)爱，在工作生活心理(lǐ)等方面对(duì)其给予支(zhī)持和帮(bāng)助。加大从(cóng)优秀城乡社区工作者中招录（聘）公务员或事业单位工(gōng)作人员特别是街道（乡镇）干(gàn)部(bù)力度。大力宣传高校毕业(yè)生(shēng)在社区就业创(chuàng)业的(de)优秀(xiù)典型和先进事迹(jì)，营造广大青年投身(shēn)城(chéng)乡社区建(jiàn)设增(zēng)长才干、实现价值的良好氛围(wéi)。

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